本网讯（通讯员/董高志 责编/夏长洪）为深入、扎实推进公司2022届毕业生就业工作，伟德国际betvlctor1946于4月28日上午在学院会议室举行了2022届毕业生就业工作推进会。公司党委书记谢佐永、经理张旭东、党委副书记刘远君出席会议，会议由刘远君副书记主持。公司相关系主任、毕业班班主任以及负责2018、2019级的辅导员参加本次会议。

会上，刘远君副书记首先传达了4月19日2022届全国普通高校毕业生就业工作第三次调度视频会议精神和公司党委的工作要求，指出今年是我国高校毕业生人数历史上最多和人数增长最大及就业压力最大的一年，就业形势非常严峻。针对公司毕业生情况，各班班主任、辅导员务必扎实做好自身工作，积极引导员工形成“先就业再择业”的就业观念，分类开展就业指导服务；学院将充分调动全院教师、历届员工和社会资源为毕业生推送相关就业信息；加强重点群体就业帮扶，建立“一对一”精准帮扶机制，帮助毕业生尽早、尽快就业。

谢佐永书记对学院就业促进工作提出四点要求，一是引导毕业生认清就业形势，转变就业观念；二是加强就业推荐工作，多渠道拓展就业途径；三是做好就业服务工作，落实国家、学校有关毕业生就业帮扶的政策，切实帮助毕业生解决就业过程中的实际困难；四是做好就业追踪工作，及时上报就业信息。

张旭东经理强调，当前毕业生就业压力剧增，学院将完善相关激励机制，鼓励全院教职工齐心协力，围绕就业工作目标，凝心聚力，务实重干，积极助推学院2022届毕业生就业工作落实见效。

会上，各系系主任、毕业班班主任、辅导员就毕业生目前就业现状、就业观念、择业心态等情况进行分析并交换意见，同时提出了具有建设性的就业帮扶措施，为下一阶段就业促进工作形成了共识，统一了行动方向。

据悉，为了更好响应公司党委工作部署，积极推进毕业生就业工作，4月25日、28日，公司党委谢佐永书记、刘远君副书记先后到高新区、高要区等地走访调研相关企业、学校和联系员工，通过“走出去、请进来”等多种方式积极拓宽就业渠道，为推进毕业生更快、更早就业鼓劲、加油、助力。